Cuánto cuesta el asesinato
El reclamo más importante que están haciendo los trabajadores tercerizados es que mientras los empleados del tren especializados en hacer obras en durmientes y rieles cobran entre 4500 y 5500 pesos mensuales, según la antigüedad, los mercerizados (flexibilizados) embolsan entre 1900 y 2400 pesos.
Uno de los tercerizados, de apellido Luna, contaba ayer en C5N que por su trabajo de soldador de vías cobraba $2500 y que los de UGOFE (la empesa pública que maneja el Roca) cobraban 6500 por el mismo laburo. Seguramente esto terminará con los 1500 empleados tercerizados pasados a convenio ganando los 6.5k. Pagados, desde luego, por el Estado. Es decir, por todos nosotros.
Me pregunto si es la solución más justa. Muchos de nosotros (un 70% de la población activa) tendemos a ganar los “salarios de mercado”, que en mi caso anda cabeza a cabeza con los soldadores de UGOFE. En el caso de Luna, seguramente su alternativa es trabajar en una empresa privada, donde ganaría más o menos lo que gana ahora. Desde luego, el mercado es injusto, y nos parece muy bien que el Estado corrija todo lo que sea posible al menos los aspectos más irritantes de esa injusticia.
Entonces me pregunto qué es más justo. Considero una serie de alternativas:
(1) Que entre todos paguemos $4 mil por cada tercerizado para que pase a UGOFE.
(2) Que a todos los soldadores de la Argentina, no sólo a los Tercerizados del Roca, les demos un plus de $4 mil, sean públicos o privados.
(3) Que a toda la gente del país en situación similar a la de Luna le demos un aumento salarial de $4 mil, pagado por el Estado, lo que implicaría, para empezar a conversar: salario mínimo de $6500 para todos los que ahora ganan entre $2,5k y $6k; y aumento de al menos $4 mil para los que ganan menos de $2500.
(4) Aumento a Luna sólo en la medida en que aumenten los salarios de la economía. Y dedicamos esos $4000 que nos íbamos a gastar por cada tercerizado a pagar doscientas nuevas asignaciones por hijo, o a duplicar doscientas asignaciones por hijo ya existentes.
(5) Luna queda en $2500 y todos los soldadores del país, incluidos los de UGOFE, ganan como Luna. Lo que se ahorra UGOFE va todo a pagar asignaciones por hijo, y se suma a las asignaciones por hijo del punto anterior.
(6) Luna queda en $2500 y todos los soldadores del país, incluidos los de UGOFE, ganan como Luna. Y el ahorro es ahorro, no lo gastamos para nada que no sea aumentar las reservas o bajar la deuda pública.
¿Qué es más justo, más allá de la viabilidad política de cada alternativa? Como dice Andrés: es muy duro saber. Cada uno tendrá su opinión, y por estas cosas nos peleamos.
Esto se llama conflicto distributivo, y tiene bastante que ver con la tasa de inflación que estamos sufriendo (octubre: 5% mensual en alimentos).
Posts relacionados:
Grilletes de oro
Ilusioncitas y desencantitos
Teorema de Baglini, realización 527
La insoportable verdad del RER
Escribí tu comentario
Lucas Llach
Rosarino, soñó con ser futbolista profesional pero padeció el destino de ser economista. Sus intereses giran en torno a la economía, la historia económica y las políticas públicas. Sobre esos temas enseña en la Universidad Torcuato Di Tella
22.10.2010
11:32 am
Me parece apresurado decir que el escenario más probable es que el Estado se haga cargo de la diferencia de 4000 pesos para que todos ganen lo mismo.
Una alternativa es que los trabajadores tercerizados que ya llevan un tipo suficiente trabajando para la empresa deban ser incorporados a planta y el sindicato, cuando negocie salarios, lo haga representando a todos. Por ahí termina en que todos los salarios convergen a 4500, que desaparece un eventual negocio entre sindicalistas y empresarios, que la empresa gana menos pero suficiente… Eso me parece lo más importante, que el sindicalista no pueda segmentar y esté obligado a representar a todos. Y si no, que se arme uno paralelo con personería gremial.
22.10.2010
11:38 am
Y Lucas, no me gustó el título. El asesinato cuesta mucho más que la plata que haya que darle a los tercerizados, “pagada por nosotros” si se da el escenario que te imaginás. Ya sé que lo tenés claro.
22.10.2010
12:10 pm
Si te lo pones a pensar bien hay jubiladores, desempleados, empleados en negro o con sueldo bajisimo que con su esfuerzo y sus impuestos le pagan el salario de 6500 $ o más a muchos “subvencionados”.
El tipo que gana 2 lucas tiene que trabajar y tributar impuestos, para mantener al de 7 , porque es guapo y tiene el monopolio de la fuerza.
Eso es lo que defendían estos Sindicalistas Asesinos.
Hacerse del fruto del trabajo del otro mediante la coacción y la fuerza es, digámoslo lisa y llanamente ESCLAVITUD.
El modelo Kichnerista tiene como pata muy importarte esto, la Esclavitud.
22.10.2010
12:12 pm
Conociendo la corrección política de nuestra clase dirigente, esto terminará con todos pasando a planta permanente y ganando las 6k que mencionás, Lucas. Lo que nadie se pregunta es lo siguiente: ¿hacen falta más empleados públicos? (Aclaro: sé que la empresa que administra el Roca es privada, pero también sabemos todos que vive de los más que cuantiosos subsidios poco transparentes que le da el Gobierno, es decir, el Estado, es decir, todos nosotros vía impuestos). ¿Hasta cuándo vamos a seguir generando estructuras que generan poco o ningún valor y que son carísimas de mantener?
22.10.2010
1:12 pm
por la zona liberada ¿ya renunció alak?
22.10.2010
1:14 pm
Si el estado paga los costos (como siempre), de que sirvio tanto espamento con el 82% movil, si despues la plata termina saliendo igual.
1) Depende de adonde labura el tercerizado. En los bancos por ejemplo, gana lo mismo un tercerizado que un efectivo. Depende del sindicato y el poder que tenga.
2) Empresas Publicas: son un cancer. Ademas de pagar sueldos elevados, son ineficientes. Con razon no se puede pagar el 82% movil. Como estas empresas hay cientos.
3) Es importante lo que dice mauro: los sindicalistas siempre segmentan. Y si tienen que cagar a un grupo de trabajadores para “retener a su tropa” los primeros que elijen son los contratados (cualquiera que laburo como contratado puede comprobar esto)
22.10.2010
1:16 pm
Opcion 7, darles el aumento a todos los tercerizados, y en las paritarias, darle menos que al resto hasta equiparar
22.10.2010
1:19 pm
Con el mismo razonamiento, si se terminan igualando los salarios de tercerizados al convenio, el beneficio implícito para la sociedad del asesinato será la diferencia entre los anteriores salarios y el nivel de convenio. O sea, si hubieran sido iguales desde antes, no había razón para que nadie muera, y por lo tanto no hubiera habido para la sociedad el beneficio de pagar a tercerizados debajo del nivel de convenio.
22.10.2010
1:20 pm
Lo que quise decir aludiendo al 82% movil, es los siguiente: hay plata para desperdiciar en peleas politicas, empresas estatales inservibles y caprichos sindicales, pero no para los viejos
22.10.2010
1:30 pm
Cuanto rinden los bonos argentinos!!! Porque yo con un sueldo silmilar ni siquiera puedo pensar en ir a ver el mundial a sudafrica!!!
Me equivoque de profesion; en vez de quimico deberia haber sido economista, para saber como esquivar los limites de los “salarios de mercado”….
22.10.2010
1:32 pm
Y sí, la verdad que fueron una papita los bonos.
22.10.2010
2:02 pm
nicolas
“en los bancos por ejemplo, gana lo mismo un tercerizado que un efectivo”
minga. por la misma plata cambian a un treintañero, que si no la vio antes en sus 10 años de experiencia al menos sabe a quien llamar a casa central, por dos pendex que no tienen la más pálida idea de nada
y vos, como cliente te jodés
incluso entre los efectivizados se discrimina
consultá en el hsbc que porcentaje de los sobrevivientes de la fusión son chinos originarios y cuantos ex-bnl, que por comisión interna tenían más guita por menos horas y otros
22.10.2010
2:38 pm
Para hacer la comparación habría que tener en cuenta cuanto le cuesta al Estado el trabajo de los tercerizados (seguramente mucho mas de lo que cobra Luna)
22.10.2010
2:57 pm
estoy para tirar CV
despues me entra una chispa en el ojo y cobro pension
22.10.2010
3:02 pm
Y atajás en el equipo de UGOFE, programón.
22.10.2010
3:19 pm
ojo que una mala salida en un clasico contra camioneros cuesta una manito o el otro ojo…
igual esos asados postpartido deben ser lo mas cercano al paraiso, ni hablar si atajaste un penal.
22.10.2010
3:21 pm
Adhiero con Nicolás. El ppio de esto es que la UGOFE no funciona como una empresa sino como una mafia.
Los que pertenecen al club, no quieren que nadie más entre.
Exactamente lo mismo que cuenta Luna pasa en cada delegación, municipio, provincia entre los de planta permanente y los contratados. Los primeros cobran y toman mate y los segundos agarran el pico y cobran si alcanza la plata.
22.10.2010
3:36 pm
UGOFE no es una empresa pública.
Metrovías es de ROGGIO.
22.10.2010
6:01 pm
La tercerización no tiene nada que ver con los empresarios, sólo con los sindicatos? Curiosa distorsión.
22.10.2010
8:06 pm
gandhiano, se sospecha que los empresarios que terciarizan son amigos/parientes de los sindicalistas. En todos los lugares adonde se “terciariza” los empleados sospechan de que hay un acuerdo entre el gremialista y la empresa
22.10.2010
8:11 pm
Laburaba en un banco y me pagaban lo mismo que a un efectivo. El curro, esta en que no te pagan indemnizaciones ni se comen el proceso legal.
Ahora, que piola que sos, si comparas un “pibe” con un viejo que lleva 34 años de banco. Pense que estaba de mas aclarar que el empleado “efectivo” no tenia mas antiguedad que el “terciarizado”. Hay toda una escala confeccionada por “la bancaria” en la cual se indica el salario y la antigüedad. Hasta los 4 años es igual para todos.
22.10.2010
8:14 pm
La empresa publica se llama “Belgrano SA” y en 2009 necesito algo asi como $ 700 M de pesos para pagar sueldos. UGOFE es como una UTA no?
23.10.2010
9:43 am
Nicolas, las sospechas, aunque verosímiles, hay que demostrarlas. Lo concreto es que antes de las coimas hay decisión empresarial de achicar costos salariales contratando por medio de intermediarios innecesarios a personal necesario. A partir de esa acción deshonesta, abren el juego a los sinverguenzas de todos los grupos involucrados.
23.10.2010
1:29 pm
Salvo la excepción del políticamente correcto pero incorrecto pensante me alegra que vean en el estado (sindicatos)responsable de este acto repudiables como todos en los que mete la mano el estado….es que ser amigo del poder tiene sus beneficios vió, la torta es una sola y los sindicalistas alimentan a su propia tropa ,los demás que se las arreglen como puedan.
23.10.2010
5:58 pm
Lucas, me parece que algo tiene que ver la gestion de los Secretarios de Transporte negociando esos salarios con Pedraza (bueno…y el pedazo de Pedraza tambien). Esto sigue hasta que alguien (Cobos? Alfonsin? Sola? Scioli? Macri?) tenga huevos y de libertad a los jueces y fiscales para que investiguen a los sinidcalistas. Hay que bancarse solamente 10 días con la basura en la calle en capital y algun que otro kilombo….pero me parece barato si es el precio de la libertad…como aquella película donde laburaba Stallone: “Escape to victory”.
Saludos,
23.10.2010
10:10 pm
Muchachos, ¿vieron las fotos de presunto asesimo (Cristian Favale) del chico en Barracas junto a Boudou, Sileoni y la periodista Sandra Russo (678), no se las pierdan:
http://www.freeimagehosting.net/uploads/4717ac33f4.jpg
http://www.freeimagehosting.net/uploads/2990eb0571.jpg
http://www.freeimagehosting.net/uploads/4c03a5e7df.jpg
24.10.2010
9:37 pm
Lucas, recién hoy leo el post, y comento por primera vez, porque me parece que esta vez erras. En mi humilde opinión, el verdadero lío acá es político y no distributivo (y por ende, no es económico). Aun cuando ahora los pasen a todos a convenio, la cosa no va a terminar. Esta resurgiendo el viejo conflicto entre la izquierda y el sindicalismo peronista. Lo de los contratados y Luna con sus 2400 pesos es una anécdota. La muerte del estudiante es un tragedia en medio de esta lucha. El lío es más de fondo. Y no tengo idea de cómo se soluciona. Un abrazo, HG.